Les meilleurs collèges de Grande-Synthe

Ce classement trie les collèges de Grande-Synthe par valeur ajoutée — l'écart entre les résultats obtenus et ceux attendus compte tenu du profil des élèves — jamais par taux de réussite brut. Sur 4 collèges recensés à Grande-Synthe, 4 ont une mesure récente et comparable entre eux.

Le taux de réussite au brevet mesure surtout le profil social des familles, pas le travail de l'établissement : un établissement qui recrute un public favorisé l'affiche mécaniquement plus haut. La valeur ajoutée neutralise cet effet en comparant chaque établissement à ce qu'attendaient ses propres résultats compte tenu de ce profil — c'est elle, et uniquement elle, qui ordonne ce classement.

Collège Jules Verne arrive en tête avec un score de 67,5/100, devant Collège René Bonpain (62,3/100) — un écart supérieur à la marge d'incertitude. Sa valeur ajoutée au brevet est de +8,0 points.

Les scores classés s'étalent de 51,3 à 67,5 sur 100. 2 établissements obtiennent des résultats nettement au-dessus de ce qu'attendait le profil de leurs élèves, 1 est conforme à l'attendu, 1 est en dessous.

Tous les écarts entre rangs consécutifs dépassent 3 points : l'ordre du tableau ci-dessous est, cette année, significatif au regard de la marge d'incertitude de chaque score.

3 établissements publics et 1 privé figurent dans ce classement. Le score se compare entre statuts (c'est la même valeur ajoutée), mais l'indice de position sociale — le public accueilli — ne se compare qu'à statut égal : un établissement privé accueille en moyenne un public plus favorisé qu'un établissement public.

Son indice de position sociale (77) le place au-delà de 6 % des collèges publics de France (médiane : 100) — comparaison à statut égal, jamais mêlée au privé si l'établissement est public, ou l'inverse.

Comme sur chaque fiche du site, la marge d'incertitude est publiée à côté de chaque score : deux établissements séparés de moins de 3 points ne sont pas départagés par nos données, quel que soit leur ordre d'affichage. Ce classement reste un point de départ, pas un verdict : rien ne remplace une visite, une journée portes ouvertes, une conversation avec les équipes.