Scolarimètre.

Collège privé de filles Union chrétienne de Saint-Chaumond

PrivéPoitiers · 86011Académie de Poitiers101 élèves présentés au brevet (moy. 3 ans)
Sessions 2023–2025 · diplôme national du brevet
+3,0 pts

C'est l'écart entre les résultats obtenus par cet établissement et les résultats attendus compte tenu du profil de ses élèves (moyenne des 3 dernières sessions). Ici, les résultats sont au-dessus de ce que sa sociologie laissait prévoir.

Score national : 81.3/100 · 98ᵉ percentile des collèges · incertitude ±2.5
Demi-pensionInternat

Vous cherchez le résultat d'un candidat au brevet ? Les résultats nominatifs sont sur le portail officiel des examens. Cette page analyse la performance de l'établissement, pas celle des élèves.

Les indicateurs, un par un

Le chiffre brut, et surtout — surligné — ce qu'il vaut une fois le profil des élèves pris en compte.

Réussite au brevet
99,7%
+3,0 vs attendu
Moyenne des 3 dernières sessions.
Note à l'écrit
14,2/20
+1,5 vs attendu
L'indicateur le plus fiable : non plafonné, purement académique.
Indice de position sociale
131,2
plutôt favorisé
92ᵉ percentile des collèges privés du département. Moyenne nationale (même statut) : 117,6.

L'écart à l'attendu, session après session

Un bon résultat une année peut être de la chance. Plusieurs années au-dessus de la ligne, c'est un effet établissement.

attendu (VA = 0)2022202320242025+3,0+2,0+3,0+4,0
valeur ajoutée (réussite au brevet) niveau attendu

Quel public accueille-t-il ?

Comparer deux établissements n'a de sens qu'à public comparable. L'IPS mesure ce public.

Collège privé de filles Union chrétienne de Saint-Chaumond · 131,2
55 — le plus défavorisé165 — le plus favorisé

Avec un IPS de 131,2, cet établissement accueille un public dont l'indice est plutôt favorisé par rapport aux autres collèges privés de France.

Cet établissement · 131,2Moy. collèges privés Vienne · 114,6Moy. collèges privés France · 117,6

Les repères sont donnés à statut égal (privé vs privé) : comparer l'IPS de cet établissement à une moyenne mêlant les deux statuts serait trompeur.

À public comparable, qui fait mieux ?

La seule comparaison honnête : les collèges de France dont l'IPS est à ±5 points du sien. Parmi ces 417 établissements au profil social comparable, Collège privé de filles Union chrétienne de Saint-Chaumond est 12.

Établissement au profil comparableDépartementIPSVAScore
Collège privé Institut Emmanuel d'Alzon - site du Grau du roiGard126+7,5 vs attendu100,0
Collège Jeanne d'ArcRhône131+1,0 vs attendu93,7
Collège privé Don BoscoHaut-Rhin129+2,7 vs attendu87,3
Collège privé de filles Union chrétienne de Saint-ChaumondVienne131+3,0 vs attendu81,3

Ces établissements ne sont pas voisins — ils sont comparables. Ce qu'ils réussissent avec le même public est atteignable ici aussi.

Ce qu'il faut retenir

Sur les 3 dernières sessions, Collège privé de filles Union chrétienne de Saint-Chaumond, à Poitiers, obtient +3.0 points de valeur ajoutée sur le taux de réussite au brevet : des résultats au-dessus de ce que laissait attendre le profil de ses élèves. Sur la note écrite, indicateur non plafonné et plus discriminant, l'écart est de +1.5 point. Cela correspond à un score de 81.3 sur 100, à ±2.5 points près, soit le 98ᵉ percentile des collèges au niveau national. Côté profil social, son IPS (131) est nettement supérieur à celui des établissements privés pris dans leur ensemble (118). Sa valeur ajoutée est restée positive ou nulle sur chacune des 4 dernières sessions observées (2022-2025).

Analyse générée à partir des seules données publiées par la DEPP (licence ouverte Etalab 2.0) · session 2025
Comment ce score est-il calculé ? Et pourquoi ce n'est pas un palmarès comme les autres

Nous n'utilisons jamais le taux de réussite brut pour classer : il mesure surtout la sociologie du quartier. Le score repose sur les valeurs ajoutéescalculées par la DEPP (ministère de l'Éducation nationale), qui comparent les résultats de chaque établissement à ceux d'établissements accueillant des élèves comparables. Nous les moyennons sur 3sessions, les lissons selon la taille des effectifs (un lissage vers zéro d'autant plus fort que l'effectif est petit, paramètre k=60) et les pondérons : la note à l'écrit compte pour 65 % du score, le taux de réussite pour 35 % — la note n'est pas plafonnée, contrairement au taux de réussite.

La valeur ajoutée n'est pas diffusée sous les seuils réglementaires d'effectifs ; nous respectons strictement ces seuils. Chaque score est publié avec sa marge d'incertitude. Un écart d'un ou deux points de score entre deux établissements n'est pas significatif.

Le détail complet du calcul, sources et limites →